No Dia da Consciência Negra, comemorado nesta quarta-feira 20 de novembro, os dados do Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas (Sebrae/MT) destacou uma marcante presença de negros e pardos no comando dos pequenos negócios em Mato Grosso. Segundo o estudo “Afro Empreendedorismo,” 61% dos empreendimentos do estado têm afrodescendentes como líderes. Entre eles, 61% são homens e 39% mulheres, com 81% possuindo ensino médio ou superior completos.
E para ilustrar esses dados, a história de Fernanda Oliveira, de 35 anos, é um exemplo inspirador dessa transformação. Ex-professora da rede pública, ela decidiu mudar de carreira ao sentir-se frustrada com as condições de trabalho e a falta de valorização. Fernanda investiu no ramo da beleza e abriu seu próprio salão de cabeleireiro especializado em tranças e cabelos cacheados em Várzea Grande.
“Eu queria um espaço onde pudesse valorizar a beleza afro e oferecer um serviço diferenciado. Foi um desafio, mas hoje vejo que foi a melhor decisão da minha vida. Meu salão não é só um lugar de beleza, mas também de identidade e cultura,” conta.
Outro exemplo é João Carlos Santos, de 41 anos, que deixou o emprego como técnico de manutenção industrial para abrir uma loja de eletrodomésticos no bairro CPA, em Cuiabá. Após anos lidando com falta de perspectiva de crescimento, João resolveu empreender em busca de independência financeira.
“Eu percebi que tinha habilidade em vendas e conhecia o setor de manutenção. Minha loja começou pequena, mas, com planejamento, conseguimos crescer. Hoje tenho cinco funcionários e já penso em abrir outra unidade,” afirma João.
Perfil e Impacto do Afroempreendedorismo
A pesquisa do Sebrae/MT revelou que 91% dos afroempreendedores possuem CNPJ, demonstrando alto nível de formalização. Além disso, 50% das empresas lideradas por negros têm mais de seis anos de mercado, o que as coloca na categoria de negócios consolidados.
A média de idade dos afroempreendedores em Mato Grosso é de 44 anos, com a maioria iniciando seus negócios por oportunidade (48%), paixão (29%) ou necessidade de renda (19%).
Sustentabilidade e Inclusão
Outra característica marcante desses negócios é o compromisso com a sustentabilidade. Quarenta por cento das empresas realizam ações sustentáveis, como coleta seletiva (71%), economia de água e luz (63%) e participação em projetos sociais (21%).
O comércio e os serviços lideram entre os setores em que esses empreendedores atuam, representando 80% do total. Entre os principais ramos estão vendas (15%) e o setor automotivo (13%).
Além disso, 4% dos empreendedores se identificaram como Pessoas com Deficiência (PCD), destacando ainda mais a diversidade no perfil dos líderes afrodescendentes.
Oportunidade e Consciência
Para Sara de Paula, analista técnica do Sebrae/MT, os dados evidenciam o potencial de Mato Grosso como um estado de oportunidades. “A capacitação oferecida pelo Sebrae busca ampliar a competitividade desses negócios e fortalecer a renda das famílias afrodescendentes.”
Neste Dia da Consciência Negra, as histórias de Fernanda e João mostram que o afroempreendedorismo em Mato Grosso vai além de números. Trata-se de resiliência, inovação e, acima de tudo, representatividade em um mercado que reconhece cada vez mais o valor da diversidade.
